馬軍鋒

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十五年企業人力資源管理專業理論研究和實踐工作經驗;尤其對人力資源專業應用技術有深入地研究;在人力資源領域有深厚的理論功底和豐富的實戰經驗，擅長薪酬與績效管理，專注于企業組織設計、人力資源管理咨詢與培訓服務。曾主持近五十余家企業的薪酬與績效管理體系設計、任職資格體系設計等咨詢項目和培訓輔導，并協助企業取得了很好的績效提升效果。8年培訓經驗，累計培訓課時超過5000小時，學員人數達6萬余人次。

• 性別：　男
• 機構課酬：　咨詢課酬
• 出生年份：1981年
• 擅長領域：薪酬待遇 | 職業心態 | 員工培訓
• 常住城市：陜西 - 西安
• 擅長行業：服裝業 | 房地產 | 通信電子 | 教育 | 機械制造